相模原南病院の看護師・ナース求人
相模原南病院
神奈川県♪病院♪診療科目:精神科♪皮膚科♪リハビリテーション科など
- 神奈川県相模原市南区大野台7丁目10-7
- JR横浜線古淵駅より徒歩10分
〜未経験歓迎、託児所あり、寮・社宅あり、車通勤可・相談〜常勤♪正看護師、准看護師♪病棟♪夜勤あり♫神奈川県相模原市南区
- 求人ID
- 483065
- 常勤
- 夜勤あり
- 車通勤可・相談
- 未経験歓迎
- 退職金制度あり
- 4週8休以上
- 託児所あり
- 寮・社宅あり
募集名 | 常勤の正看護師・准看護師/病棟 |
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法人名 | 医療法人直源会 |
施設名 | 相模原南病院 |
資格 | 看護師資格をお持ちの方(正・准問いません) 外国籍の方はN3以上取得でご応募可能です 担当業務未経験可、ブランク可、新卒可、第二新卒可 |
配属先 | 病棟 |
給与・諸手当
給与詳細 | <正看護師> 年収 460万円〜 月給 34.5万円〜 <准看護師> 年収 400万円〜 月給 29.8万円〜 まずは無料の会員登録で、最新の求人情報を確認してみよう |
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諸手当 | 住宅手当 30,000円 夜勤手当 16,000円 皆勤手当 10,000円 職務手当(正看護師) 25,000円 資格手当(准看護師) 37,000円 資格手当(正看護師) 45,000円 |
昇給 | 年1回 |
賞与 | 年2回 |
勤務時間・休日
勤務時間 | ・日勤 08:45~17:00 ・夜勤 16:30~09:00 |
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休日 | 4週8休以上 6連休取得実績あり ※夏季休暇2日を含む 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇 |
オンコール | なし |
待遇・福利厚生
社会保険 | 健康保険、労災保険、厚生年金、雇用保険 |
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退職金制度 | 定年:60歳 再雇用:あり |
寮 | 単身者・母子家庭・父子家庭を対象にした借り上げ寮制度有り。 ※職員は家賃3万円程度を負担(病院側が最大3万円負担) ※敷金・礼金などの入居時費用は全て病院負担 病院側が用意した2つの候補から好きな方を選んでいただきます。 ・定年後は利用不可 ・退寮期限は特段ありません |
託児所 | 対象年齢:0歳6ヶ月~対象年齢10才まで 利用料金無料 非常勤勤務の方も利用可能 出勤時のみ利用可、休みシフトの際には利用不可 |
福利厚生 | 認定取得支援、退職金制度、借り上げ社宅(家賃半額補助、上限3万円/月)、 |
マイカー出勤 | 2000円/月 |
職場環境・その他
求人内容補足 | 病棟看護業務をご担当して頂きます。 ・点滴、胃ろうのケア、口腔ケア、褥瘡のケアなど 【病棟について】 介護病棟 介護度:4.5(寝たきりの方が中心になります、お看取り年に20人程度) 経管栄養:20~30人 紹介入院のみ 介護と看護は分業 ※日勤帯のみ (食事介助・おむつ交換・及び入浴介助等の業務は主として介護士が行います) 夜間のおむつ交換:20名程度 医療療養病棟 IVH:21名 呼吸器:ほとんどいらっしゃいません 吸引:割合としてかなり多いです 病床稼働率:80% 平均在院日数:73.8日 介護と看護の分業はとっておりません ============================= 【カルテ】 紙カルテ (2023年現在、3年後以降に電子カルテ導入も検討しています) 【在籍看護師】 外国籍:0名(過去には多国籍の方が在籍していました) ヘルパーさんだとフィリピン国籍が3名います。 過去には中国籍の方もいらっしゃいました。 看護師年齢層は60代が3分の1を占めておりますが、 20代から70代まで幅広くお勤めしています。 【他職種・日勤体制】 PT:3名 OT:3名 ST:3名 ※リハに注力しております 【多職種】 PTとSTさんの募集もしております。 【相模原南病院の大切にしていること】 相模原南病院には、「療養期の患者様ですが生活機能はできるだけ維持しましょう!」 という素敵なスタンスがあります。 最期まで、お亡くなりになるぎりぎりまで、人間らしい生活が出来るように、 生活機能を出来る限り保てるよう取り組みを頑張っていらっしゃいます。 |
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勤務 時間 | ・早番 07:45~17:00(休憩60分) 月に1-2回程度、07:15~17:00(休憩60分)のシフトもございます。 ・日勤 08:45~17:00(休憩60分) ・遅番 08:45~18:30(休憩60分) |
休日 | 4週8休以上 6連休取得実績あり ※夏季休暇2日を含む 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇 |
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勤務 時間 | ・日勤 08:45~17:00 パートの場合は8:30~もしくは9:00~16:00も可能 |
休日 | 4週8休以上 6連休取得実績あり ※夏季休暇2日を含む 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇 |
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