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射水市、介護老人保健施設看護師求人/病院・施設情報

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射水市、介護老人保健施設の看護師求人/施設検索結果

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老人保健施設 みしま野苑 一穂

富山県♪通所リハビリテーション

  • 富山県射水市三ヶ508

この施設の求人

正看護師 ・ 准看護師

  • 非常勤
  • 夜勤のみ
配属先
介護施設
  • 車通勤可・相談
  • 退職金制度あり
  • 4週8休以上
給与現時点では確認できておりません。 まずは無料の会員登録で、最新の求人情報を確認してみよう
勤務
時間
<夜勤のみ>
16:30~翌9:00 休憩120分
※勤務回数応相談
休日【休日】シフト制

正看護師 ・ 准看護師

  • 常勤
  • 日勤のみ
配属先
介護施設
  • 車通勤可・相談
  • 産休育休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 4週8休以上
給与<正看護師>
月給 31.2万円〜
賞与 2回

<准看護師>
月給 31.2万円〜
賞与 2回 まずは無料の会員登録で、最新の求人情報を確認してみよう
勤務
時間
<2交代>
日勤 8:30~17:30 休憩60分
夜勤 16:30~翌9:00 休憩120分
※1ヶ月の単位の変形労働制、月平均20.4日勤務
※日勤のみも相談可
休日4週8休以上
【休日】 シフト制
【休暇】 有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休業ほか

正看護師 ・ 准看護師

  • 常勤
  • 夜勤あり
配属先
介護施設
  • 車通勤可・相談
  • 産休育休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 4週8休以上
給与<正看護師>
月給 31.2万円〜
賞与 2回

<准看護師>
月給 31.2万円〜
賞与 2回 まずは無料の会員登録で、最新の求人情報を確認してみよう
勤務
時間
<2交代>
日勤 8:30~17:30 休憩60分
夜勤 16:30~翌9:00 休憩120分
※1ヶ月の単位の変形労働制、月平均20.4日勤務
※日勤のみも相談可
休日4週8休以上
【休日】 シフト制
【休暇】 有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休業ほか

山田医院

富山県♪クリニック♪診療科目:整形外科♪リハビリテーション科♪内科など

  • 富山県射水市三ケ835
  • あいの風とやま鉄道線小杉駅より徒歩12分

この施設の求人

正看護師 ・ 准看護師

  • 常勤
  • 日勤のみ
配属先
外来
  • 車通勤可・相談
  • 退職金制度あり
  • 4週8休以上
給与<正看護師>
月給 21万円〜
賞与 2.4ヶ月

<准看護師>
月給 21万円〜
賞与 2.4ヶ月 まずは無料の会員登録で、最新の求人情報を確認してみよう
勤務
時間
<日勤のみ>
月~金 8:50?18:00 休憩70分
土 9:00~12:00
※夜勤可能な方は併設の老健施設での勤務をお願いすることもあります
休日【休日】 日祝、平日半日+土曜半日
※計40時間の勤務で調整
【休暇】 有給休暇、育児休暇、産前産後休暇介護休暇他

介護老人保健施設 サンセリテ

富山県♪クリニック♪診療科目:神経内科♪精神科♪眼科など

  • 富山県射水市朴木244
  • 万葉線中新湊駅より車6分

この施設の求人

正看護師 ・ 准看護師 募集停止中

  • 非常勤
  • 日勤のみ
配属先
外来
  • 車通勤可・相談
  • 産休育休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 4週8休以上
給与時給1,500円 まずは無料の会員登録で、最新の求人情報を確認してみよう
勤務
時間
<日勤のみ>
9:00~17:30の間の6時間程
※勤務日数応相談
休日【休日】 日祝他、応相談 ※休日は相談のうえ決定(土曜の休みも応相談)
【休暇】 有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇他
日祝休み可、産休育休取得実績あり

正看護師 ・ 准看護師 募集停止中

  • 常勤 ・ 非常勤
  • 日勤のみ ・ 夜勤のみ ・ 夜勤あり
配属先
介護施設
  • 車通勤可・相談
  • 退職金制度あり
  • 4週8休以上
給与月給 230,000円〜275,000円
※基本給 180,000円〜220,000円+資格手当 35,000円〜40,000円+職務手当 15,000円

【夜勤4回】
基本給 180,000円〜220,000円
資格手当 35,000円(准看護師)〜40,000円(正看護師)
職務手当 15,000円
夜勤手当(4回)32,000円
=月給 262,000円〜307,000円 まずは無料の会員登録で、最新の求人情報を確認してみよう
勤務
時間
<日勤>9:00〜17:30 休憩60分
<夜勤>17:00〜翌9:30
※交代制勤務、1ヵ月の変形労働制
※夜勤は月4〜5回あり
※日勤のみの常勤も相談可能
休日年間休日104日

4週8休制 ※各スタッフの希望も考慮し月毎にシフト表を作成
有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、夏冬各3日間・GW2日間の特別休暇他
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  4. 希望給与額に対する転職後給与 110.6%
  5. 希望通勤時間に対する転職後通勤時間 12.6%減

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